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近日，米脂縣安全生產(chǎn)委員會印發(fā)《關(guān)于表彰2023年度安全生產(chǎn)工作先進集體和先進個人的通知》，對2023年度全縣安全生產(chǎn)工作先進集體和個人進行通報表彰，公司榮獲“2023年度米脂縣安全生產(chǎn)先進集體”榮譽稱號。一直以來，公司高度重視安全生產(chǎn)工作，始終堅持“切實把安全和環(huán)保作為企業(yè)一切工作的出發(fā)點和落腳點”的安全管理理念，嚴格落實上級和集團公司關(guān)于安全生產(chǎn)工作的各項決策部署，不斷完善、拓展安全管理體系，深化安全責(zé)任落實，健全本質(zhì)安全長效機制。搭建雙重預(yù)防機制數(shù)字化系統(tǒng)，促進現(xiàn)場風(fēng)險管控更加智能高效；扎實開展重大事

隨著就地改造重大項目開工儀式圓滿舉行。近日，公司各項目組、部門（分廠）正鉚足干勁、滿弓上弦，以時不我待的緊迫感、只爭朝夕的責(zé)任感全力以赴做好改造項目各項工作......周安排周落實9月6日，公司就地改造項目辦公室組織召開了就地改造項目首次監(jiān)理例會暨周進度會議，會議主要由項目主管領(lǐng)導(dǎo)高利平向監(jiān)理單位項目總監(jiān)理工程師進行了授權(quán)，同時要求監(jiān)理合法合規(guī)行使監(jiān)理權(quán)力。會議還落實了本周計劃完成情況和安排部署下周工作計劃，穩(wěn)步推進和趕超就地改造節(jié)點計劃。梳理采購計劃近日，采供部召開就地改造專題會議，對各項目組、專業(yè)組

去年以來，公司以提升班組安全管理水平為切入點，以夯實基層安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ)為著力點，以充分發(fā)揮班組安全生產(chǎn)第一道防線作用為落腳點，全力推進安全管理標(biāo)準(zhǔn)化班組創(chuàng)建工作取得成效。制定方案，明確目標(biāo)。根據(jù)集團公司文件精神及工作要求，公司迅速響應(yīng)，成立以董事長為組長，各部門、分廠負責(zé)人為組員的安全標(biāo)準(zhǔn)化班組創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合實際制定《安全管理標(biāo)準(zhǔn)化班組創(chuàng)建工作實施方案》，明確創(chuàng)建目標(biāo)、重點工作任務(wù)和考核機制。各分廠分別成立了工作小組，制定推進計劃，明確責(zé)任分工，按照方案全面有序推進創(chuàng)建各項工作。廣泛宣

為增強班組間交流學(xué)習(xí)，激發(fā)員工安全意識和工作潛力，8月29日，公司舉辦“團結(jié)協(xié)作、共創(chuàng)輝煌——展現(xiàn)班組卓越風(fēng)采”班組風(fēng)采展示活動。集團公司安全環(huán)保監(jiān)察部副主任程光能，公司黨委書記、董事長高萬升，副總經(jīng)理高利平，各部門分廠職工共計200余人參與觀摩。本次活動分為現(xiàn)場模擬、知識問答、班組建設(shè)成果展示等環(huán)節(jié)，來自各部門、分廠的7支代表隊參加。活動過程中，各位隊員精神飽滿，熱情高漲，從安全環(huán)保、創(chuàng)新創(chuàng)效、團隊建設(shè)等方面全方位展示班組智慧結(jié)晶和團隊風(fēng)采，釋放出基層小班組所蘊藏的大能量。其中，職工代表李旺達結(jié)合親身

8月17日，陜西渭河煤化工集團有限責(zé)任公司黨委書記、董事長張增戰(zhàn)一行到公司，圍繞發(fā)展規(guī)劃、就地改造等工作開展交流座談。公司黨委書記、董事長高萬升，生產(chǎn)、技術(shù)、安全、環(huán)保等部門負責(zé)人參加。高萬升對張增戰(zhàn)一行表示歡迎，詳細介紹了化工板塊整體情況，以及公司產(chǎn)品市場、生產(chǎn)經(jīng)營和就地改造進展等。張增戰(zhàn)介紹了渭化集團主要產(chǎn)品產(chǎn)能、運行運營和發(fā)展規(guī)劃情況，并就化工行業(yè)市場、產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同進行了深入交流。雙方表示，當(dāng)前化工行業(yè)發(fā)展面臨諸多挑戰(zhàn)，后續(xù)雙方將進一步加深學(xué)習(xí)交流，發(fā)揮產(chǎn)品質(zhì)量、綜合區(qū)位、銷售運輸?shù)榷喾矫鎯?yōu)勢，

為進一步加強公司人才培養(yǎng)和選拔，優(yōu)化崗位人員配置，充實生產(chǎn)調(diào)度隊伍，為優(yōu)秀職工充分發(fā)揮個人價值提供平臺，7月26日，公司舉行了2024年度生產(chǎn)調(diào)度崗位競聘考試。此次生產(chǎn)調(diào)度崗位競聘采取筆試和面試結(jié)合的方式進行，在公司范圍內(nèi)公開選拔，充分挖掘人才。競聘前期，公司早發(fā)布、廣宣傳，各部門、分廠員工積極報名、踴躍參與，共60余人參加此次考試�？荚噧�(nèi)容主要側(cè)重崗位操作規(guī)程、崗位應(yīng)知應(yīng)會、企業(yè)理念、安全環(huán)保、生產(chǎn)調(diào)度等相關(guān)知識內(nèi)容，考試期間，生產(chǎn)部與人力資源部密切配合，精心組織，各監(jiān)考人員嚴肅考場紀(jì)律，認真核對信息，

為進一步提高公司能源計量管理水平，強化節(jié)能管理，提高能源利用率，8月2日，公司組織開展了能源計量知識培訓(xùn)，各部門、分廠專兼職能源計量管理人員、能源計量統(tǒng)計分析、能源計量維護人員等40余人參加培訓(xùn)。本次培訓(xùn)邀請中國檢驗認證集團能源專家張秀菊老師授課。圍繞《GB17167-2006用能單位能源計量器具配備和管理通則》和《JJF1356-2012重點用能單位能源計量審查規(guī)范》，對相關(guān)基礎(chǔ)術(shù)語、深化理解、規(guī)范應(yīng)用三個層面進行了深入講解。同時結(jié)合企業(yè)實際，針對能源計量管理、能源計量器具等重點工作內(nèi)容，分享了“雙碳”和能源評審的典型案

8月2日至4日，公司委托第三方職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)開展生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測采樣，旨在深入貫徹黨中央、國務(wù)院關(guān)于職業(yè)病防治工作的決策部署，進一步推動落實職業(yè)病防治主體責(zé)任，切實保障廣大勞動者職業(yè)健康權(quán)益。本次檢測范圍包含了公司現(xiàn)有生產(chǎn)裝置、化驗室和罐區(qū)等存在和可能存在職業(yè)病危害因素的所有崗位及建構(gòu)筑物，范圍實現(xiàn)了全覆蓋。檢測人員針對煤塵、其他粉塵、氯乙烯、氯化氫、氯、噪聲等主要危害因素進行了現(xiàn)場監(jiān)測分析，準(zhǔn)確測定各危害因素的值，采樣分析完成后，專業(yè)技術(shù)人員對主要職業(yè)病危害因素、危害程度、危害