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【作風(fēng)建設(shè)】銷售部主管孫達(dá)宇:能盡責(zé) 有擔(dān)當(dāng) 肯奉獻(xiàn)时间:2022-11-23 作者:孫達(dá)宇【原创】 阅读 通過學(xué)習(xí)公司黨委《關(guān)于開展作風(fēng)建設(shè)專項行動實施方案的通知》文件,使我深受觸動。在我看來,一名年輕干部要成長起來,必須要自身足夠努力,腳踏實地,能盡責(zé);必須要持續(xù)提升思想認(rèn)識水平,敢為人先,有擔(dān)當(dāng);更要有“功成不必在我,功成必定有我”的心態(tài),甘當(dāng)綠葉,肯奉獻(xiàn)。 要想在當(dāng)前激烈的市場競爭中實現(xiàn)企業(yè)良好運營發(fā)展,干部作風(fēng)建設(shè)至關(guān)重要。作為來自職工中的一員,必然是基礎(chǔ)業(yè)務(wù)能力過硬,這講的是實干。習(xí)近平總書記說過:“每一項事業(yè),無論大小,都是腳踏實地,一點一滴干出來的”,做人做事最怕的就是光說不做,眼高手低。干工作不可能總是一帆風(fēng)順,通往成功的道路不可能是一馬平川,工作越困難,越需要勤學(xué)善思;道路越曲折,越是要腳踏實地。對于黨員干部,特別是公司的中堅力量,更是要堅持“實”字當(dāng)頭,“干”字為先,不光是坐而論道,更能起而行之。 實干既是本職工作的基礎(chǔ),更是擔(dān)當(dāng)作為的前提。思想有定力,才會有力量,干事?lián)、守土盡責(zé),既是黨員干部應(yīng)盡的責(zé)任義務(wù),更是干事創(chuàng)業(yè)者應(yīng)有的思想認(rèn)識。從面對疑難雜癥時不推諉退避、不空談空轉(zhuǎn),到面對沉疴痼疾時敢于迎難而上、推陳出新。只有事不避難、義不逃責(zé)的決心和不怕吃虧、甘于奉獻(xiàn)的精神,才能讓我們的事業(yè)跟上企業(yè)發(fā)展的步伐,跟上企業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃。 奮斗本身就是一種幸福,而奉獻(xiàn)則讓這份幸福增添了一份厚重。習(xí)近平總書記曾指出,要以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔(dān)當(dāng),保持歷史耐心,發(fā)揚釘釘子精神,一張藍(lán)圖繪到底,一任接著一任干。要正確理解“功成不必在我”不是消極、怠政、不作為,而是告訴大家建功立業(yè)靠的是集體,不單單是個人,只有聚眾積久之功力,才有樓廈平起之功成。而出“功成”之力,不求“功成”之名,正是廣大黨員干部應(yīng)有的廣大胸懷和精神境界。 作為新時代青年,我們要把青春之理想、青春之奉獻(xiàn)、青春之擔(dān)當(dāng)融入到實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢中。時刻反思自身在轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實上存在的差距和不足,大力弘揚“君子文化”、踐行“三實”核心價值觀,把“勤快嚴(yán)實精細(xì)廉”的作風(fēng)落實在崗位上、工作中,在全公司形成比學(xué)趕超、奮勇爭先的干事創(chuàng)業(yè)嶄新氣象。 |