習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：“要牢固樹立安全發(fā)展理念，堅(jiān)持人民利益至上，始終把安全生產(chǎn)放在首要位置，切實(shí)維護(hù)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全”。為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述，扎實(shí)有效做好安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作，2021年初，公司黨委確定以“黨建引領(lǐng)安全生產(chǎn)管理提質(zhì)“的安全管理思路，印發(fā)《提高政治站位 夯實(shí)發(fā)展根基 黨建引領(lǐng)安全生產(chǎn)管理提質(zhì)工作指導(dǎo)方案》，大力推動黨建與安全管理相結(jié)合。為切實(shí)將安全文化創(chuàng)建與提質(zhì)工作有效融合，鞏固安全生產(chǎn)提質(zhì)成果，近日由公司黨委工作部與安全監(jiān)察部聯(lián)合組成宣講團(tuán)，自2021年10月11日開始，歷時一個月，利用周一安全活動時間，深入各分廠（部門）、工段、班組進(jìn)行“黨建引領(lǐng) 筑牢安全生產(chǎn)根基”安全文化紀(jì)實(shí)宣講。

宣講從“安全文化的起源、公司安全文化理念、公司安全文化的落地、公司安全文化的提升”四個方面向一線員工闡述了安全文化在安全生產(chǎn)過程中的凝聚力、引導(dǎo)力、推動力，似春風(fēng)化雨般潤物無聲，潛移默化地影響著員工從“要我安全”到“我要安全”的本質(zhì)變化�？偨Y(jié)梳理近年來公司在安全文化建設(shè)方面好的做法，成功經(jīng)驗(yàn)，并在未來的日子里，以“分廠+部門”季度安全文化活動為契機(jī)，不斷創(chuàng)新發(fā)展，促進(jìn)企業(yè)平安、和諧、長治久安。

動力分廠孫西林廠長說：“之前老感覺安全文化很空、很大、也很虛，不知道怎樣入手去提升安全文化，通過本次宣講，讓我明白了安全文化的真正內(nèi)涵，我們?nèi)粘５囊谎砸恍�、一舉一動其實(shí)都可以體現(xiàn)安全文化的理念與要義。遵章守紀(jì)體現(xiàn)的是制度文化，規(guī)范操作體現(xiàn)的是行為文化等等，公司此次的宣講非常好，接地氣，不僅員工愛聽，而且給我們下一步怎樣提升安全文化指明了方向�！�

“之前對于公司的企業(yè)文化與安全文化了解的很零散，不成系統(tǒng)，通過本次宣講，讓我清楚了‘三實(shí)’理念、‘四個’金泰、‘君子文化’、管理‘鐵三角’以及我們的安全文化核心理念‘切實(shí)把安全和環(huán)保作為企業(yè)一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)’的內(nèi)在聯(lián)系、相輔相成且相得益彰，理解更加透徹，耳目一新�！眱�運(yùn)分廠電石工段工段長王濤如是說。

本次“安全文化紀(jì)實(shí)”宣講活動是金泰氯堿開展黨建引領(lǐng)安全生產(chǎn)管理提質(zhì)工作的又一重要舉措，也是安全文化創(chuàng)建與提升的一次全新嘗試，通過圖文并茂的呈現(xiàn)、淺顯易懂的講解，將公司安全文化深入生產(chǎn)一線，進(jìn)一步推動各分廠、部門加強(qiáng)安全文化建設(shè)，讓安全生產(chǎn)深入人心，使每個人都成為一道安全的屏障，共同筑牢安全生產(chǎn)防線，達(dá)到培育文化筑牢屏障、共同維護(hù)安全生產(chǎn)的目的，為公司高質(zhì)量發(fā)展賦能。