12月11日，《陜西工人報》以“金泰氯堿：致力陜北能源化工基地可持續(xù)發(fā)展”為題，對公司專題報道。全文如下：
    在榆林，每平方千米土地擁有價值10億元的煤、氣、油、鹽等八大類48種礦產資源。 
　　盡管2003年陜北能源化工基地開始了“三個轉化”的發(fā)展思路，但總體上還處于資源開發(fā)的初級階段，資源深度轉化并未真正形成，原料或初級產品輸出比重達70%以上；產業(yè)層次低、產業(yè)鏈短；同時資源開發(fā)造成的生態(tài)難題至今依然較為突出。 
　　新常態(tài)下，陜北能源化工基地如何走科學示范性的可持續(xù)發(fā)展之路依然是重中之重。 
　　陜西省特大型省屬國有企業(yè)——陜西能源集團控股的陜西金泰氯堿化工有限公司（以下簡稱：金泰氯堿）始終秉承擔當進取的責任意識和科學生態(tài)的發(fā)展理念，全面推進企業(yè)改革創(chuàng)新，在深入推進陜北能源化工基地“三個轉化”方面不遺余力地做著新常態(tài)下的可持續(xù)發(fā)展探索。 
　　守住碧水藍天的生態(tài)“底線” 
　　“安全環(huán)保立企”的發(fā)展理念，促使金泰氯堿人始終把安全環(huán)保作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，不斷創(chuàng)新安全管理，大力推進環(huán)保治理，堅持走節(jié)能、低碳、環(huán)保的綠色可持續(xù)發(fā)展之路。 
　　企業(yè)如何做最安全？化工企業(yè)怎么做安全概率高？圍繞“安全”這一目標，多年來，金泰氯堿人不斷創(chuàng)新安全管理機制，先后開展了崗位風險辨識防控、扎實推進安全生產過程控制和精細化管理等一系列工作，在安全本質化管理方面不斷尋求突破�！靶藓想m無人見，存心自有天知�！弊�2009年起，連年榮獲陜西省人民政府授予的“安全生產先進企業(yè)”榮譽稱號就是金泰氯堿人對安全管控的最好詮釋。 
　　一直以來，金泰氯堿積極響應和落實國家各項環(huán)保政策要求，堅持做環(huán)境友好型、資源節(jié)約型企業(yè)，環(huán)保方面投入累計逾2.2億元。在市場競爭加劇、企業(yè)經(jīng)營壓力大增的情況下，又逐步投入6000多萬元，全力推進自備電站鍋爐煙氣綜合治理，在提高環(huán)保標準夯實發(fā)展之基上不遺余力。與此同時，金泰氯堿還持續(xù)推進工藝技術創(chuàng)新，穩(wěn)步提升清潔生產水平，各項指標均位居行業(yè)前列。 
　　金泰氯堿在堅持推動自身環(huán)保工作的同時，也積極支持地方環(huán)保事業(yè)發(fā)展，為地方碧水藍天工程作出了突出貢獻�！案纳粕鷳B(tài)環(huán)境就是發(fā)展生產力”，這是金泰氯堿牢固樹立的理念。企業(yè)獨特打造的園林式“水循環(huán)利用綜合示范園區(qū)”，已成為眾多外來參觀者的首選之景。那里，綠樹成蔭、樓亭掩映，更讓人驚嘆的是，它創(chuàng)造了一種獨樹一幟的生態(tài)新概念，用排放前處理達標的水來養(yǎng)魚，在清澈的水中，成群結隊的小魚兒輕盈歡快地游來游去著，陪伴著企業(yè)和員工一同成長。 
　　沖破氯堿行業(yè)寒冰的束縛 
　　對榆林而言，水資源短缺是制約陜北能源化工基地建設的“瓶頸”。金泰氯堿為此一直在努力攻關，在產能、產值翻番的情況下，一、二期裝置合并運行的用水量只有原來一期的60%，成為“榆林市節(jié)水型社會試點建設節(jié)水企業(yè)”，并在行業(yè)中樹立了節(jié)水的典范。 
　　作為能源化工基地的先行者與排頭兵，金泰氯堿始終牢記使命，率先前行，在激烈的市場競爭中，攻堅克難，不斷拓展增長發(fā)展空間。多年來，金泰氯堿面對困難不等不靠、主動作為，成為推動經(jīng)濟增長、擴大就業(yè)空間、促進社會和諧的一股重要力量。2008年全球金融危機爆發(fā)，實體經(jīng)濟受到很大沖擊，工業(yè)企業(yè)大面積虧損，金泰氯堿所在的氯堿行業(yè)也大面積限產、停產。面對市場震蕩沖擊，金泰氯堿積極落實中、省、市“保增長”政策，推出了進一步“挖潛擴銷促增長”等系列措施，頂著很大的虧損壓力，依然想方設法保持著滿負荷生產而破冰前行，成為當時國內氯堿行業(yè)僅有的兩家堅持滿負荷生產的企業(yè)之一。 
　　正是憑借強烈的責任感和使命感，金泰氯堿頂住了巨大的市場壓力，扭轉了年預虧數(shù)千萬的被動局面，很快便恢復了盈利，贏得了良好口碑，被評為“陜西省守合同、重信用企業(yè)”和“責任2009榆林經(jīng)濟推動力總評榜先進企業(yè)”。 
　　難能可貴的是，金泰氯堿始終立足自身、克服困難，堅持不裁員、不減薪，盡最大努力穩(wěn)定就業(yè)、構建和諧，被評為“陜西省勞動保障守法誠信A級用人單位”，成為“榆林市首期創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)活動和諧企業(yè)”。 
　　為了高效利用資源實現(xiàn)“三個轉化”，助推陜西經(jīng)濟，金泰氯堿于2012年啟動了二期主體工程建設，并于2014年全面完成建設目標，產能、產值、財政貢獻等重要指標再次刷新，為陜西經(jīng)濟發(fā)展增添了新的增長點。 
　　釋放能源企業(yè)創(chuàng)新驅動的活力 
　　建立市場化運作、引進零極距離子膜電解槽等國際先進技術裝備、完善生產管理、遠程監(jiān)控和自動分析等控制系統(tǒng)……這是金泰氯堿人在生產改革上的創(chuàng)新之路——依托現(xiàn)代化管控手段，極大地提升了生產效率和安全穩(wěn)定性，從本質上降低了人為因素的安全風險，對構建現(xiàn)代化氯堿化工和經(jīng)營體系進行地探索。 
　　2012年以后，隨著“榆林市首批企業(yè)技術中心”、“陜西省認定企業(yè)技術中心”先后在金泰氯堿掛牌，更賦予了金泰氯堿帶動全省鹽化工產業(yè)升級的重要使命。 
　　金泰氯堿不斷提升技術水平和科技創(chuàng)新能力，朝著“把陜北能源化工基地建成科技創(chuàng)新示范區(qū)”的目標努力前行。在集成先進技術裝置的基礎上，金泰氯堿累計投入數(shù)千萬元實施了300多項技改技措項目，長期以來，生產裝置運行安全穩(wěn)定，各項指標始終位居行業(yè)前列。被世界頂尖化學工程公司——日本旭化成樹立為在中國的“合作共建、模范工廠”，并為持續(xù)提升技術水平，雙方還有著廣泛的技術交流與合作。 
　　金泰氯堿有著國內首套引進的具有國際先進水平的粒堿裝置，2014年又跨行業(yè)進行了自動化包裝改造，成為國內首套粒堿全自動化包裝線。企業(yè)生產的粒堿產品，技術含量高，已出口到美國、日本、俄羅斯及部分東南亞國家。 
　　通過長期探索積累，金泰氯堿的科技創(chuàng)新成果涌現(xiàn)：自主研發(fā)的“螯合絮凝水處理技術”獲國家發(fā)明專利，自主研發(fā)的聚合終止劑全面投入生產，“新型螺旋傳送器”、FFS吹塑薄膜刀片”、“絲網(wǎng)除沫器”等多項專利獲批，這為拓展企業(yè)發(fā)展空間、帶動產業(yè)升級積淀了豐厚的技術優(yōu)勢。 
　　挺起化工單位可持續(xù)發(fā)展的“脊梁” 
　　金泰氯堿在加強集約化經(jīng)營和精細化管理的同時，持續(xù)深化改革，在市場競爭中始終逆勢向前。產能、產值、財政貢獻翻番，新增定員僅15%，這是絕大多數(shù)國企不曾去想的，金泰氯堿卻按照國家經(jīng)濟轉型升級的客觀規(guī)律和要求，實實在在地做到了。 
　　在整個氯堿行業(yè)里，金泰氯堿的體量并不算大，然而多年來，卻在激烈的市場競爭中始終逆市向前，前進的動力正是破釜沉舟、銳意改革的勇氣和擔當。對金泰氯堿而言，推動企業(yè)穩(wěn)定、團結、創(chuàng)新、多元、可持續(xù)發(fā)展早已在每位員工心中生根發(fā)芽。 
　　提升文化管理，努力構建符合社會主義核心價值觀的文化價值體系，鑄就企業(yè)發(fā)展的核心動力；投入近650萬元，與縣政府及縣消防大隊合作先合共建了“119”消防指揮中心；大力開展扶貧工作、細致開展對口幫扶、持續(xù)投入民生工程、助推打造文化強縣、帶動縣域經(jīng)濟騰飛……堅持經(jīng)濟效益和社會效益并舉，主動開展扶貧工作，積極投入近1000萬元配合地方黨委、政府推進公益事業(yè)發(fā)展，有力促進了地企和諧。 
　　歷史總是在不經(jīng)意之間回眸。2003年，省委、省政府在榆林召開了第一次陜北能源化工基地建設座談會，明確提出“三個轉化”的發(fā)展戰(zhàn)略，金泰氯堿在這片原本沉寂的鹽堿地開始了沸騰，荒漠里建起了化工城，溝壑中崛起了現(xiàn)代工業(yè)。2015年，省委、省政府又在這里召開了第十三次陜北能源化工基地建設座談會，省委書記趙正永提出要以此次會議為新起點，堅持“三個轉化”，堅持多板塊發(fā)展，努力把基地建成國家高端能源化工區(qū)、科技創(chuàng)新示范區(qū)和金融改革試驗區(qū)。金泰氯堿肩負使命，繼續(xù)秉承綠色發(fā)展理念，在經(jīng)濟、社會和環(huán)境共贏的可持續(xù)發(fā)展引領下，再次探索推動基地向多元化和科技創(chuàng)新示范園區(qū)轉化。